職務経歴書の書き方、転職が多い場合の書き方のポイントについて

履歴書と一緒に提出をする職務経歴書。今までどのような職についてきたか、自分のスキルをアピールするために役立つ職務経歴書ですが、転職の回数が多いとかえってマイナスなイメージが持たれるのではないかと懸念してしまいます。

そこでここでは転職回数が多い場合の職務経歴書の書き方について、アピールするべきポイントもご紹介をいたします。

スポンサーリンク

関連のおすすめ記事

自己PRで強みと弱みを答える時のポイントと注意点

自己PRの際に「あなたの強み、弱みは?」と質問されることがあります。長所と短所について訪ねている...

製造業【未経験】志望動機でアピールして好印象を与えるポイント

製造業へ未経験から応募をする際に志望動機で悩んでいるあなた。まずはこれまでの経験で製造業に活かせ...

No Image

面接の自己紹介【中途採用の場合】採用につながる好印象なコツ

面接では自己紹介を聞かれることがあります。中途採用の面接では自己紹介が採用のカギを握っていること...

職務経歴書の自己PRでアピールするべき内容、医療事務について

履歴書と一緒に提出する職務経歴書、内容には自己prも含まれています。自分をアピールすることは普段少な...

転職の面接で強みを上手にアピール!好印象を与えるポイント

転職に向けた面接では自分の強みについて聞かれることがあります。採用を勝ち取るためにも自分の経験か...

夏のスーツの選び方とは?面接に使えるシャツとインナー

夏の面接にはどのようなスーツを選べばいいのでしょうか?転職の面接をするときに好印象を与えるには、「清...

No Image

履歴書の志望動機【派遣の場合】登録時や派遣先で大切なポイント

履歴書には基本的に志望動機を書く必要がありますが、派遣の登録をする際はどうしたらいいのか悩む人も...

時間確認の電話【面接編】好印象につながるポイントやマナー

面接時間を確認するために企業へ電話をかけることは採用の合否につながるのではと気になっていませんか?で...

履歴書に強みと弱みを上手に伝える!好印象を与えるアピール

履歴書に自分の強みや弱みを書くときに悩んでしまう人は必見です。ただ、単に自分の長所や短所を述べるので...

接客のバイトに有利な志望動機の書き方とポイントを解説

バイトの職種で多い接客業。接客のバイトを応募する時、志望動機に悩んだことありませんか?時給が良く...

志望動機が難しい事務職、市新卒者の志望動機の書き方とポイント

履歴書に志望動機について書きますが、新卒で事務職希望の場合、どのような志望動機にするべきか悩みま...

職務経歴書の書き方のポイントと医療事務に求められるスキル

転職を希望する場合には、履歴書の他に職務経歴書の提出が必要になる場合がありますが、職務経歴書の正しい...

履歴書の自己PRの書き方、看護師の考えや姿勢をPRする文章

履歴書の自己prや志望動機は一番記入に悩む場所です。また応募先の職業によってPRには違いが出てき...

No Image

自己PRで自分の趣味や特技についてアピールしていこう

履歴書に書いたり、面接時に話す自己PR。趣味や特技で自己PRする人が多いです。しかし...

明るい性格は長所!履歴書の自己PRへの書き方について

履歴書を書いていると、自己PRで筆が止まってしまう人がいます。そういう人は大抵、自分には何も取り...

スポンサーリンク

転職が多い時はどう書く?業務別な職務経歴書の書き方

転職の回数が多いと職務経歴書を書こうとしても職歴ばかりが目立ってしまい、アピール力が少なくなってしまいます

履歴書は基本的に必ず年代順で書くように決まっていますが、職務経歴書の場合特に決まりはありません。

その人自身の個性を自由にアピールすることもできるのが職務経歴書の良いところでもあります。

転職回数が多いことを目立なくさせるには、業務内容ごとにまとめた職務経歴書にすること

そうすれば、あなたの豊富な経験が目で見てわかるようになります。

特にこれから応募したい企業の職種にあった業務内容のものに関して重点的に説明するようにするのがポイントです。

そうすることで採用側にもわかりやすく、見やすくあなたの経歴をアピールすることも可能になります。

職務経歴書の転職が多い事で生じるマイナスイメージ

転職の回数が多いと再就職のために応募したいけど、どこか自分で躊躇してしまうことがあります。
それは、応募した企業の採用者からマイナスのイメージを持たれるのではないかと不安になるからです。

転職回数が多いと採用しても長続きしないと思われる

確かに転職回数が多いことは、普通に考えてマイナスのイメージを受けやすいです。

例えば、転職の回数が多いということはそれだけ仕事を辞めてきたということに繋がります。そのため、せっかく採用しても長続きしないのではと思われるからです。

また、どうしてこの人はすぐに辞めてしまったのかと想像されます。
きっとメンタルが弱いのではと思われ、あまり仕事を頼むことができないなと会社としては使いづらくなるのです。

企業としては会社のイメージも大切です。
誰かが辞めたことで何か悪いイメージがつくのではとも嫌がります。ですから、転職が多い場合はいかにそれを前向きなイメージにすり替えるかが大切です。

転職が多い職務経歴書をプラスに捉えてアピール

転職回数が多いことで与えるマイナスのイメージについて先程紹介しましたが、転職の回数が多いからと言って必ずしも不利になるわけではありません。

転職回数が多くても前向きにプラスなイメージへ

企業からそこで働いた経験があるなら、ぜひうちに来て欲しいと思われればいいことなのです。

なので転職の回数が多いことをプラスなイメージに変えた職務経歴書にすることが大切です。

例えば、その経験によって得られたスキルやその経験があったからこそここで働きたいと思ったということを志望動機や自己PRとともにアピールしましょう。
  1. ぜひこの会社では貢献して長く働きたいということをきちんと伝えるべきです。
  2. 自分がこの会社が求める人材として合っていることをアピールしましょう。
具体的なエピソードなどを交えてわかりやすく伝えられると印象に残ります。採用したいと思わせることが何よりも再就職を勝ち取るポイントになります。

転職が多い職務経歴書で実際にアピールできるポイント

職務経歴書では自分がこれまで経験してきた職歴とともにその業種でどんな役割をしていたのか、自分のスキルなどをアピールすることができます。

より印象が残る熱意が伝わる職務経歴書にするには、志望動機も書くことをおすすめします。

職務経歴書にも志望動機を書いて熱意をアピール

例えば、職務経歴書において採用者が納得するように転職の理由をきちんと前向きにアピールすることです。

それによって、この会社ではしっかり頑張ってくれそうだなと思われることにもつながるでしょう。

また、この転職によって新たなチャレンジをしたいと意欲を伝えることも大事です。

その志を持って貢献することをアピールしましょう。人事は新しい風を入れてくれるような人材を求めています。
そこにあなたが適任と思われれば、採用につながることでしょう。

今後の就職活動に役立つ企業の選び方について

就職活動において転職が多いことを気にしているのであれば、長く働ける企業を選ぶことも大事です。

未来を見据えた転職先を選ぶことが大事

自分自身これまでどの会社もはじめから辞めたくて入社しているわけではないでしょう。まず、自分はどんな理由で仕事を辞めてきたのかを考えてみてください。

その理由からあなたがどんな会社を望んでいるのか、どんな働き方、どんな仕事がしたいのかが見えてきます。

あなたの経験が活かせる仕事を選ぶのも大事なこです。

長く働いていきたいのであれば、そうできる企業選びが大切なのです。

応募する前にしっかりと企業研究をしましょう

そうすれば、この会社はどんな特徴があるのかがわかり、受ける前に自分が合っているのか、それなら前の会社と同じかもしれないなどわかってきます。

さらに企業研究をしっかりすれば、応募の際に職務経歴書などでアピールする際に役立つのです。もちろん、採用されてからもきっと役立つことでしょう。ぜひあなたが働きたいと思う企業を探してみてください。